اكتساب مهارات المقابلات الشخصية للمكفوفين بالمرحلة الثالثة من ” طاقات “

 تطلقه الغرفة والمتخصصة لتأهيل ذوي الاعاقة البصرية…

عقد بمقر غرفة قطر الجزء الثالث من الحزمة الاولى لبرنامج ” طاقات” بمشاركة 26 متدربا من ذوي الإعاقة البصرية( المكفوفين )، وذلك على امتداد اسبوع بشهر ديسمبر الماضي  واسبوع بشهر  يناير الجاري.

  وتركزت المرحلة الحالية _التي قدمها المحاضر الأستاذ ممدوح كمال_ على تزويد المتدربين بكيفية اكتساب مهارات المقابلات الشخصية والبروتوكول والإتيكيت،  ، وذلك بجميع وسائل التدريب التفاعلي المختلفة من مناقشات وتمثيل الادوار وعصف ذهني، لرفع مستوى قدرات المتدربين ومشاركتهم على كيفية التعبير وبث قدراتهم وإمكاناتهم، لإظهار  كل ما لديهم لتحقيق التكامل والاستفادة من التقنيات الحديثة  وابتكار أساليب جديدة في التعريف بالذات وتثقيفهم  بمهارات البروتوكول والاتيكيت .

يذكر أن برنامج “طاقات” ينظمه قسم التدريب والتطوير بالغرفة، بالتعاون مع مركز المتخصصة للتدريب والاستشارات، وتم إطلاقه في نوفمبر الماضي بهدف تدريب وتأهيل ذوي الاعاقة البصرية وتدريبهم للحصول على فرص عمل تناسب قدراتهم.

وبحسب القائمين على البرنامج فأن “طاقات” يسعى إلى  المساهمة في توظيف أكبر قدر ممكن من ذوي الاعاقة البصرية، لتنمية مهاراتهم وقدراتهم مما يجعلهم اعضاء فاعلين في المجتمع وتحقيق التكامل المنشود وتوظيفهم وضمان عمل مناسب لهم، واحتفاظ كل فرد بعمله وترقيته ، وتنمية ثقته بنفسه وتقديره لذاته وشعوره بالإنتاجية ، والعمل على دمجهم في الحياة  العامة بالمجتمع ،  وكذلك زيادة وعي المجتمع بأنواع الإعاقات، وكيفية التعامل معها وعدم تهميشهم، تماشياً مع الرؤية الوطنية لدولة قطر  2030  التي تولي اهتماما كبيراً بالطاقات البشرية كأحد أهم الموارد الاستراتيجية اللازمة لتحقيق هذه الرؤية.

زر الذهاب إلى الأعلى